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    安徽事業(yè)單位考試題庫(kù)：公共基礎(chǔ)知識(shí)（12）。2021年安徽事業(yè)單位考試題庫(kù)、2022年安徽事業(yè)單位考試題庫(kù)保持更新。

    26．事業(yè)單位改革中，按“精簡(jiǎn)、高效”的原則對(duì)事業(yè)單位進(jìn)行清理整頓，建立編制管理與（  ）相結(jié)合的管理體制。

    A．檔案管理

    B．需求管理

    C．人才管理

    D．預(yù)算管理

    27．黨的十八屆三中全會(huì)審議通過(guò)的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》提出，推動(dòng)公辦事業(yè)單位與主管部門(mén)理順關(guān)系和（  ）

    A．去職能化

    B．流程化

    C．去行政化

    D．規(guī)范化

    28．小吳大學(xué)畢業(yè)后直接考進(jìn)了省直某事業(yè)單位并簽訂了5年的聘用合同，那么小吳的試用期為（  ）個(gè)月。

    A．3

    B．6

    C．9

    D．12

    29．小紅是某事業(yè)單位的新人職人員，其工作職責(zé)主要為承擔(dān)技能操作和維護(hù)、后勤保障、服務(wù)等，則小紅的崗位屬于（  ）

    A．生產(chǎn)崗位

    B．工勤技能崗位

    C．輔助崗位

    D．專業(yè)技能崗位

    30．下列屬于事業(yè)單位聘用合同必備條款內(nèi)容的是（  ）

    A．知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)

    B．崗位工作條件

    C．培訓(xùn)和繼續(xù)教育

    D．解聘提前通知時(shí)限

    【參考答案】

    26．【答案】C。解析：事業(yè)單位改革中，按“精簡(jiǎn)、高效”的原則對(duì)事業(yè)單位進(jìn)行清理整頓，建立編制管理與人才管理相結(jié)合的管理體制。故本題答案選C。

    27．【答案】C。解析：黨的十八屆三中全會(huì)提出：“加快事業(yè)單位分類(lèi)改革，加大政府購(gòu)買(mǎi)公共服務(wù)力度，推動(dòng)公辦事業(yè)單位與主管部門(mén)理順關(guān)系和去行政化?！笔聵I(yè)單位改革是全面深化改革的重要內(nèi)容，事業(yè)單位去行政化是當(dāng)前改革亟待破解的難題。故本題答案選C。

    28．【答案】D。解析:試用期是聘用單位和受聘人員為相互了解相互選擇而約定的考察期限，聘用單位與受聘人員簽訂合同可約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位饤立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個(gè)月。故本題答案選D。

    29．【答案】B。解析：工勤技能崗位是指承擔(dān)技能操作和維護(hù)、后勤保障、服務(wù)等職責(zé)的工作崗位。工勤技能崗的設(shè)置要適應(yīng)提高操作維護(hù)技能，提升服務(wù)水平的要求，滿足單位業(yè)務(wù)工作的實(shí)際需要。鼓勵(lì)事業(yè)單位后勤服務(wù)社會(huì)化，已經(jīng)實(shí)現(xiàn)社會(huì)服務(wù)的一般性勞務(wù)工作，不再設(shè)置新的工勤技能崗位。本題題干所屬與工勤技能崗相符。故本題答案選B。

    30．【答案】B。解析：《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第6條規(guī)定，事業(yè)單位根據(jù)職責(zé)任務(wù)和工作需要，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定設(shè)置崗位。崗位應(yīng)當(dāng)具有明確的名稱、職責(zé)任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)和任職條件。故本題答案選B。