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2023貴州遵義市播州區總工會招聘基層工會社會工作者6人公告

　　為深入貫徹省委、市委黨的群團工作會議精神，全面落實貴州省總工會、省民政廳、省人社局聯合下發的《關于加強基層工會社會工作者隊伍建設的實施意見》(黔工總字〔2017〕31號)文件要求，按照遵義市總工會、市人社局、市民政局聯合下發的關于印發《遵義市基層工會社會工作者招聘管理實施辦法》的通知(遵市工通字〔2021〕22號)、《遵義市總工會關于下達 2023 年遵義市基層工會社會工作者招聘計劃的通知》(遵市工通字〔2023〕8 號)，決定面向社會公開招聘基層工會社會工作者，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則及程序

　　按照公開、平等、競爭、擇優的工作原則開展招聘相關工作。

　　招聘工作嚴格按照發布招聘公告、報名、資格審查、考試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

　　二、招聘計劃及職位

　　本次公開招聘基層工會社會工作者6名(具體職位見附表)。

　　三、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象

　　遵義市播州區戶籍大專及以上學歷人員。

　　(二)招聘條件

　　1.擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律規定，具有良好的政治素質和道德品質，具有良好的政治素養和職業操守，熱心于工會工作事業;

　　2.具有良好的職業道德，責任心強，無違法違紀、參與邪教組織等行為;

　　3.具備基本的計算機操作技能，熟悉辦公室工作業務;

　　4.具有一定的寫作基礎，熟悉辦公室文檔編輯處理;

　　5.最低服務年限為2年;

　　6.年齡在18周歲及以上35周歲以下(1988年1月1日-2005年1月1日出生);

　　7.身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件。

　　(三)有下列情況的不得報名：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.曾被開除公職的;

　　3.涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結論的;

　　4.違反社會公德、職業道德，造成不良影響的;

　　5.其他不宜在政府部門從事社會化崗位工作的情形。

　　6.其他法律規定不得被聘用情形的。

　　四、招聘方法及具體程序

　　(一)報名及資格審查

　　1.報名方式：現場報名;

　　2.報名時間：2023年5月25日至2023年5月26日。(上午：9：00—12:00;下午：14:00-17:00)

　　3.報名地點：遵義市播州區總工會三樓組織宣教網絡部(陽光花園B3棟三樓)。

　　4.報名需提交材料：①《遵義市播州區基層工會社會工作者人員報名表》1份;②近期正面免冠彩色小1寸證件照3張;③戶口簿、本人有效《居民身份證》、畢業證書的原件和復印件。

　　5.報名要求：要求本人親自報名和填寫相關信息。信息填寫不真實、不完整或填寫信息錯誤的，責任自負。

　　6.資格審查：在招聘各個環節如發現考生不符合公告規定的資格條件或證書證件等弄虛作假的，取消其應聘資格，責任由考生自負。

　　7.準考證領取時間：2023年5月31日-6月1日

　　準考證領取地點：遵義市播州區總工會三樓組織宣教網絡部(陽光花園B3棟三樓)

　　(二)考試

　　考試時間：2023年6月3日上午9：00-11:30

　　考試地點：以準考證為準

　　考生按規定的時間和地點參加考試，考試時必須攜帶有效《居民身份證》。筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%(各保留小數點后2位)。在筆試成績中從高分到低分，按招聘人數1:3的比例確定面試對象，成績末位并列的，一并進入面試。

　　1.筆試為閉卷考試，筆試科目為《綜合知識》(分值150分)，考試內容主要包括工會相關法律法規、工會基礎知識、相關時事政治、基本公文寫作等相關知識。

　　2.面試實行百分制。面試采取結構化面試，主要測試考生的語言表達、邏輯思維等綜合能力。

　　面試時間及地點另行通知。

　　3.總成績計算：總成績=筆試成績×60?+面試成績×40?。考生總成績60分為合格，不合格者不得進入體檢。如有總成績并列的，以面試成績分高者進入體檢環節。

　　(三)體檢

　　根據總成績從高分到低分，按招聘崗位1：1的比例確定體檢人員。若體檢不合格，按總成績從高分到低分依次確定遞補人員。體檢在指定醫院進行，標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，體檢時間和地點另行通知，體檢費用由報考者自理。

　　(四)考察

　　體檢合格人員列入考察對象，考察主要包括政治表現、道德品質、工作能力、溝通協調等內容，考察對象需提交無違法犯罪記錄證明。考察不合格或出現缺額的，按總成績從高分到低分依次確定遞補。

　　(五)公示及聘用

　　考察合格的人員，按擇優原則確定擬聘人選，并在遵義市播州區總工會微信公眾號上進行公示，公示結束無異議后辦理聘用手續，批準聘用的人員必須在規定的時間內報到，不按時報到的，取消聘用資格。聘用人員實行上崗試用期制，試用期為二個月，試用期滿后，經考察合格，即與本單位簽訂勞動合同，不簽訂勞動合同者，不予聘用。

　　(六)工資待遇

　　1.試用期工資為聘用工資的80%，試用期滿正式聘用的人員工資待遇由基層工會社會工作者的基本工資、工齡工資和崗位工資構成，并依法參加社會保險并辦理住房公積金。

　　2.勞動合同兩年一簽，社會化工會工作者在合同期內不得擅自離職離崗，第一年度考核不合格的，予以解聘;合同期滿兩年，年度考核均為合格且自愿留任的，續簽勞動合同;第三次簽訂勞動合同時，若雙方協商一致，可以簽訂無固定期限勞動合同。

　　五、其他事項

　　1.本次招聘工作嚴格按照招聘原則和程序進行，如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露秘密等行為，可向遵義市播州區紀委監委舉報。

　　2.報考者應保證通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關后果由報考者自負。

　　3.本次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　4.本公告內容由遵義市播州區總工會負責解釋。

　　聯系方式：遵義市播州區總工會組織宣教網絡部

　　聯系電話：0851-27229065

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　　1：遵義市播州區總工會2023年招聘基層工會社會工作者職位表

　　2：遵義市播州區總工會2023年招聘基層工會社會工作者報名表

遵義市播州區總工會

　2023年5月18日