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四川綏興交通建設(shè)投資有限公司于2020年7月組建，注冊(cè)資本5億元，是集投資、融資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)及管理于一體的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，公司業(yè)務(wù)涵蓋各類(lèi)工程建設(shè)、資產(chǎn)管理、景區(qū)管理運(yùn)營(yíng)、建材生產(chǎn)銷(xiāo)售、建筑機(jī)械設(shè)備租賃、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)等。公司實(shí)行母子公司管理體制，下屬四川綏達(dá)建筑工程有限公司、四川綏城建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司等7家子公司。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則及基本條件

(一)招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，注重能力和實(shí)績(jī)。

(二)基本條件

1.年滿18周歲;

2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨;

3.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)、品行端正;

4.具有履行崗位職責(zé)的工作能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感;

5.身體健康，心理素質(zhì)良好;

6.滿足應(yīng)聘崗位所需要的資格條件和其他條件。

(三)下列人員不得應(yīng)聘

1.曾受到刑事處罰人員;

2.刑事處罰期限未滿或涉及違法犯罪正接受審查的人員;

3.存在涉黑涉惡情形，涉嫌違法違紀(jì)正在接受立案調(diào)查人員;

4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處罰且在審查期人員;

5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.參加邪教及非法組織的人員;

7.涉及國(guó)家或省市的政策規(guī)定，不符合應(yīng)聘人員;

8.法律規(guī)定不得參加應(yīng)聘的其他情形人員。

二、招聘計(jì)劃和要求

本次招聘的工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)及財(cái)務(wù)等相關(guān)人員具體人數(shù)，由招聘小組根據(jù)報(bào)名情況及資格審查結(jié)果結(jié)合公司需求確定，招聘崗位和條件要求詳見(jiàn)《四川綏興交通建設(shè)投資有限公司招聘人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至2022年11月13日24：00時(shí)截止。

2.報(bào)名方式：本次招聘通過(guò)電子郵箱投遞的方式進(jìn)行報(bào)名，符合崗位要求的應(yīng)聘人員可在招聘公告中下載《四川綏興交通建設(shè)投資有限公司招聘人員報(bào)名表》(附件2)、《四川綏興交通建設(shè)投資有限公司招聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)(簽名)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名表、誠(chéng)信承諾書(shū)及相關(guān)應(yīng)聘材料掃描件發(fā)送至公司指定郵箱，投遞郵箱需注明文件名稱(chēng)(姓名+應(yīng)聘崗位)。

3.郵箱地址：443274973@qq.com。

(二)資格審查

主要就年齡、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)、工作經(jīng)驗(yàn)、崗位條件等方面與報(bào)名人提供的報(bào)名信息及資料進(jìn)行審核對(duì)比，擇優(yōu)確定面試人員，并通過(guò)電話或短信方式進(jìn)行告知。

(三)面試

1.通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，擇優(yōu)進(jìn)入面試，具體面試時(shí)間及地點(diǎn)以電話或短信通知為準(zhǔn)，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話通暢。

2.應(yīng)聘人員進(jìn)入面試，需攜帶以下資料：

(1)本人戶口本、身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、資格證(查驗(yàn)原件并收取復(fù)印件1份);

(2)能證明其完全符合報(bào)名條件的相關(guān)證明(資料)、證件;

(3)本人近期1寸彩色正面免冠證件照片2張。

3.疫情防控要求：

(1)疫情防控相關(guān)規(guī)定將根據(jù)國(guó)家和四川省疫情防控的總體部署相關(guān)要求進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。請(qǐng)密切關(guān)注“四川疾控”、“南充播報(bào)”等微信公眾號(hào)及四川省、南充市、營(yíng)山縣應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急指揮部辦公室最新文件精神和最新防控要求，嚴(yán)格按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，積極配合落實(shí)管控措施，自覺(jué)做好隔離觀察、健康管理和核酸檢測(cè)等防范措施。

(2)在面試當(dāng)日需提供24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告證明，查驗(yàn)健康碼(綠碼)、通信大數(shù)據(jù)行程卡(綠碼)，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(<37.3℃)且無(wú)咳嗽等呼吸道異常癥狀方可報(bào)名或參加面試。請(qǐng)?zhí)崆白龊眯谐贪才藕徒】当O(jiān)測(cè)。

4.面試形式：面試主要采取自我介紹、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)、互相交流等方式進(jìn)行。

5.面試評(píng)分由現(xiàn)場(chǎng)面試考官根據(jù)面試人員現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)、專(zhuān)業(yè)水平等情況綜合評(píng)定，報(bào)公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

6.面試結(jié)果將以電話或短信方式進(jìn)行告知。

(四)體檢

通過(guò)面試確定的應(yīng)聘人員，應(yīng)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢地點(diǎn)和時(shí)間另行通知。

(五)考察

體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入考察，著重考核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況和工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)、專(zhuān)業(yè)能力水平等，考察不合格的將以電話或短信方式進(jìn)行告知。

(六)聘用

1.通過(guò)考察合格的應(yīng)聘人員，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人選，即可進(jìn)入公司試用，試用期為兩個(gè)月;

2.試用期滿后根據(jù)試用期間工作表現(xiàn)、專(zhuān)業(yè)能力進(jìn)行考核;

3.試用期滿后考核不合格的，解除試用關(guān)系;

4.試用期考核合格，公司根據(jù)崗位情況、工作能力、專(zhuān)業(yè)水平，簽訂相應(yīng)的聘用合同(固定期限、無(wú)固定期限或以完成一定的工作為期限的合同)。

四、薪酬待遇

公司將提供具有市場(chǎng)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平，為每一位聘用人員提供充足的發(fā)展空間，試用期滿正式聘用的人員，薪酬待遇按公司薪酬制度執(zhí)行，專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)的崗位可面議。

五、其他注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員提供材料不實(shí)，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格，對(duì)已經(jīng)聘用的立即解聘。

(二)應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘資料不予退還，將留存歸檔。

(三)未進(jìn)入面試、體檢、考察或試用期的應(yīng)聘人員，將以電話或短信方式進(jìn)行告知。

(四)本公告由四川綏興交通建設(shè)投資有限公司負(fù)責(zé)解釋。

六、紀(jì)律及監(jiān)督

(一)本次公開(kāi)招聘工作全過(guò)程接受中共營(yíng)山縣紀(jì)委派駐交通運(yùn)輸局紀(jì)檢組和社會(huì)的監(jiān)督，監(jiān)督電話：0817-6891869。

(二)招聘工作人員與報(bào)考人員存在回避關(guān)系的，按照相關(guān)文件規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。

(三)對(duì)違反招聘紀(jì)律規(guī)定的相關(guān)工作人員按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

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1.四川綏興交通建設(shè)投資有限公司招聘人員崗位計(jì)劃表

2.四川綏興交通建設(shè)投資有限公司招聘人員報(bào)名信息表

3.四川綏興交通建設(shè)投資有限公司招聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)

四川綏興交通建設(shè)投資有限公司

2022年11月2日