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關于2022年江陽區事業單位公開考核招聘高層次人才的公告

根據事業單位公開招聘有關規定，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，2022年江陽區事業單位擬公開考核招聘高層次人才?，F將有關事項公告如下：

一、考生須知

考核信息在瀘州市江陽區人民政府網“政務公開”欄目的“招考錄用”欄下設的“其他考試”欄公布（http://www.jiangyang.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsjzkxx/qtks）。因報考者不主動、不定期、不在《公告》約定時間內登錄瀘州市江陽區人民政府網查閱考核動態，導致本人未參加報名、資格審查、考核、考察、體檢、遞補、聘用的，責任由考生本人自行承擔。

二、招聘崗位、名額及要求

本次事業單位公開考核招聘高層次人才崗位11個，招聘人數20人，其中崗位、名額及報考條件詳見《2022年江陽區事業單位公開考核招聘高層次人才崗位要求表》（附件1）。

三、招聘對象及條件

（一）公開考核招聘的對象

符合本公告及附件1相應崗位條件的人員，其中，2022年應屆畢業生必須在2022年7月31日前取得報考崗位條件要求的畢業證等證書（因疫情防控工作安排，非本人原因無法按時獲得有關證書原件的，可視情況予以適當延期）；其他報考者必須在資格審查前取得符合崗位條件要求的國家承認的畢業證、資格證等證書。未在規定時間內提供有關證書原件的，不予進入下一步招考環節或不予聘用，且責任自負。

（二）應聘人員必須符合下列條件

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。

2.具有正常履行職責的身體條件和招聘崗位所需的專業知識及工作能力。

3.具備本公告招聘崗位要求的報考條件（詳見附件1）。其中：報考者本人有效畢業證所載學歷和有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學歷”和“學位”資格要求兩欄分別相符；“專業名稱”資格要求以畢業證書或學位證書記載專業名稱為準。資格證書以實際取得的有效證書為準。

4.年齡詳見崗位要求表（附件1），時間計算到報名時間最后一天，以有效居民身份證記載為準。

5.考生是機關事業單位正式占編人員的，須提供由具有人事管理權限的組織人事部門出具同意報考的審查意見。

6.應當符合《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（中華人民共和國人事部令第6號）明確的相關回避規定。

如對自己是否符合職位資格條件有疑問，報名前請先撥打政策咨詢電話進行咨詢，不符合條件者請勿報考。

（三）凡有下列情形之一的人員不得報考

1.受過各類刑事處罰或開除處分的；

2.正在接受紀律審查的、監察調查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

3.受處分期間或者影響期限未滿的；

4.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人的。

5.新錄用公務員（含參公管理工作人員）尚處于試用期的或在機關未滿最低服務年限的；

6.現役軍人；

7.在讀的非2022年高校應屆畢業生；

8.其他不符合報考條件或違反規定不得聘用為事業單位工作人員的。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2022年6月3日9：00至2022年6月17日18：30。

2.報名方式：采取網絡報名方式，每個報考人員只能報考一個崗位，不得兼報。凡符合此公告考核招聘條件的，將報名表電子文檔和相關材料原件掃描后發送至報考崗位指定郵箱（郵件主題格式為：姓名+報考單位+崗位名稱+崗位編碼），并務必撥打崗位聯系電話確認，完成網上報名。具體聯系信息見崗位要求表（附件1）。

3.報名所需材料：

（1）《2022年江陽區事業單位公開考核招聘高層次人才報名表》（附件2）。

（2）本人有效居民身份證。

（3）畢業證等崗位要求的相關證書，其中2022年應屆畢業生在資格審查時未取得畢業證的（含因疫情防控工作安排，非本人原因無法按時獲得證書原件的情況），應出具學校主管畢業生就業工作部門開具的院系及專業等情況的證明原件，最終是否符合報考崗位的學歷、學位和專業資格條件，以本人畢業時取得的有效畢業證或學位證所載學歷、學位和專業名稱為準。國（境）外留學歸來人員應出具教育部相關國(境)外學歷學位認證書，學歷認證請登錄中國留學網（www.cscse.edu.cn）中“學歷學位認證專欄”，按照有關要求和程序辦理；留學人員留學期間所學專業未列入國家教育行政部門頒布的學科專業目錄的，可按有關規定進行第三方專業認定，認定與招聘崗位所需專業為相似專業的視為專業條件合格。

（4）資格證書以實際取得的有效證書為準。

（5）考生是機關事業單位正式占編人員，須提供由具有人事管理權限的組織人事部門出具同意報考的審查意見（附件3），不能提供的，將不予審核通過。

4.本次招聘的崗位開考比例為2:1，達不到開考比例的，相應調減或者取消該崗位的招聘人數。

5.中共瀘州市江陽區委組織部、瀘州市江陽區人力資源社會保障局將于2022年6月20日在瀘州市江陽區人民政府網站“政務公開”欄目的“招考錄用”欄下設的“其他考試”欄（2022年江陽區事業單位公開考核招聘高層次人才的補充公告》（以下簡稱《補充公告》），公布調減或取消崗位、參加資格復審人員名單、資格復審地點、考核具體方式和相關要求。

（二）資格審查

1.資格初審

招聘單位根據報考者提交的報名資料，對照招聘條件進行資格初審，報名結束后2個工作日內逐一電話告知資格初審結果。

2.資格復審

資格復審人員：資格初審合格人員參加資格復審。資格復審人員名單詳見《補充公告》。

資格復審方式：現場審查。

資格復審時間：2022年6月24日（上午9：00-12：00，下午14：30-17：00）。

資格復審地點：詳見《補充公告》。

資格審查主要圍繞報考條件（含專業、學歷、學位、年齡及其他條件）進行，考生參加資格審查須持：

（1）本人有效居民身份證原件及復印件。

（2）畢業證等崗位要求的相關證書的原件及復印件，其中2022年高校應屆畢業生在資格審查時未取得畢業證的，應出具學校主管畢業生就業工作部門開具的院系及專業等情況的證明原件，最終是否符合報考崗位的學歷、學位和專業資格條件，以本人畢業時取得的有效畢業證或學位證所載學歷、學位和專業名稱為準。國（境）外留學歸來人員應出具教育部相關國（境）外學歷學位認證書，學歷認證請登錄中國留學網（www.cscse.edu.cn）中“學歷學位認證專欄”，按照有關要求和程序辦理。

（3）報考202206011崗位的考生需提供相應高級專業技術職務資格證書原件及復印件。

（4）考生是機關事業單位正式占編人員，需提供由具有人事管理權限的組織人事部門出具同意報考的審查意見（附件3），不能提供的，將不予審核通過。

（5）本人親筆簽名的《報名表》2份。

凡是在資格審查時隱瞞或弄虛作假的，一經發現并查實都將取消其報考或聘用資格，且后果自負。

資格復審必須由考生本人參加。

考生最終是否符合所報崗位條件要求，將由報名后資格復審、考察中的復核和公示結束后組織人事部門審核確認的結果最終確定。資格審查貫穿公開考核招聘工作全過程，在任何環節發現報考者有不符合崗位要求情形的，均取消其聘用資格，且后果自負。

（三）領取準考證

資格復審合格當場領取《準考證》。

（四）考核

1.資格審查合格者參加考核。

2.考核具體方式和相關要求詳見《補充公告》。

五、考察和體檢

（一）考察。根據考核成績從高到低，按照崗位招聘人數依次等額確定考察對象。

考察內容主要包括考生的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系、失信被執行情況以及是否需要回避等方面的情況，并復核是否符合報名資格條件，作出考察合格與否的結論。對考察發現不符合要求、反映較差以及有嚴重精神疾病的，可以暫緩直至取消聘用資格。

（二）體檢人員的確定：考察合格的人員參加體檢。

（三）體檢組織及標準：體檢應在二級甲等及以上綜合性醫院進行，體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出書面復檢要求，復檢應在原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行，復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。

考生未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的，視為自動棄權。

（四）遞補：因考察、體檢不合格或個人放棄等原因出現的空額，有遞補對象的，按規定依次遞補一次。

六、公示與聘用

對考察、體檢均合格的人員，在瀘州市江陽區人民政府網站（http://www.jiangyang.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsjzkxx/qtks）上進行公示，公示時間不少于7個工作日。

對公示期間反映有問題并查有實據、不符合報考條件的，取消其擬聘資格。一經公示后，因各種原因產生的空額，均不再遞補。

公示期滿，公示無異議的人員，由招聘單位按規定程序辦理占編聘用等有關手續。受聘人員如系其他單位的工作人員，應當先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規定期限內解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。

七、疫情防控要求

為嚴格貫徹落實新冠肺炎疫情防控有關要求，全力確保每一位考生安全健康，根據當前疫情情況，現就本次考核招聘期間考生疫情防控事項告知如下：

（一）請廣大考生務必做好自我健康管理，通過微信小程序 “四川天府健康通”申領本人防疫健康碼，并持續關注健康碼狀態。

（二）考生赴考時如乘坐公共交通工具，需要全程規范佩戴口罩，保持安全社交距離，做好手部衛生。

（三）為避免影響考試，來自國（境）外地區的考生，考前應按照疫情防控有關規定，完成相應隔離觀察、健康管理和核酸檢測。

（四）參加資格復審、考核前，考生應按規定時間到達考點。在入場檢測處，請考生提前準備好當天本人防疫健康碼（綠碼）和通信大數據行程卡（綠卡）、有效身份證件以及核酸檢測陰性報告證明（紙質、電子版均可，下同），并配合工作人員做好入場查驗健康碼、行程卡、掃場所碼及體溫檢測準備。

（五）所有考生需持本人資格復審前和考核前3天內2次（采樣時間間隔24小時，兩次采樣均須在川內有資質的檢測服務機構進行）核酸檢測陰性報告證明（紙質、電子版均可），方可入場參加資格復審和考核。核酸檢測報告時間以采樣時間為準，非檢測時間或報告打印時間。請考生提前做好采樣準備，經查驗檢測結果、結果出具時間等不符合規定的考生，不得入場參考。

（六）經現場測量體溫正常（＜37.3℃）且無咳嗽等呼吸道異常癥狀者方可進入資格復審現場和考核考點。

（七）有以下情況之一者，不得參加資格復審及考核：

（1）健康碼為“紅碼”“黃碼”，或行程卡為“紅卡”“橙卡”“黃卡”、帶星號風險未排除的考生；

（2）經現場確認有體溫異常（≥37.3℃）或呼吸道異常癥狀的考生；

（3）考核前21天內有國（境）外旅居史，尚未完成隔離醫學觀察等健康管理的考生；

（4）新冠肺炎確診病例、疑似病例和無癥狀感染者及其密切接觸者或次密接者，尚未完成隔離醫學觀察等健康管理的考生；

（5）資格復審或考核前7天內本人及其共同居住者未完成居家健康監測的考生；

（6）資格復審或考核前7天內有A、B類地區旅居史，或14天內有中高風險地區旅居史且未能排除感染風險者；

（7）共同居住者為進口貨物或入境口岸相關從業人員、集中隔離點工作人員，未排除感染風險的考生。

（8）資格復審和考核當天，未按要求提供相應核酸檢測陰性證明及其他有關證明的考生。

（八）考生如因有相關旅居史、密切接觸史等流行病學史被集中隔離或居家隔離、仍處于新冠肺炎治療期或出院觀察期等原因，無法到現場參加資格復審的，不能通過資格復審。

（九）請考生注意個人防護，自備一次性醫用口罩，除核驗身份、面試作答時按要求臨時摘除口罩外，進出考點、參加資格復審、筆試、面試應當全程佩戴口罩。

（十）資格復審及考核期間，考生要自覺遵守考場秩序，保持1米以上安全距離，服從現場工作人員安排，結束后按規定有序離場。考生在考核過程中被發現或主動報告身體不適，經復測復查確有發熱、咳嗽等呼吸道異常癥狀，由駐點醫務人員進行個案預判，具備繼續完成考核條件的考生，安排在備用隔離考場繼續考核，考生從普通考場轉移至備用隔離考場所耽誤的時間，不再予以追加；不具備繼續完成考核條件的考生，由駐點醫務人員按規定妥善處置。

（十一）其他疫情防控要求，按瀘州市疫情防控部門規定執行。考試疫情防控相關規定將根據國家和我省疫情防控的總體部署和最新要求進行動態調整。請考生持續做好自我健康管理，并隨時關注“四川疾控”微信公眾號發布的重點地區（A、B類地區）具體名單及相應管控措施，以及瀘州市最新防疫要求，并嚴格按相關規定執行。

（十二）考生在資格復審時簽署本次考核招聘考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書，知悉告知事項和防疫要求。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的，取消考核招聘資格，終止考核招聘；如有違法情況，將依法追究法律責任。

八、紀律與監督

（一）事業單位工作人員招聘工作實行回避制度。

（二）事業單位工作人員招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。

（三）對違反招聘紀律的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）等規定嚴肅處理。

九、其他事項

（一）本次公開考核招聘除體檢費自理外，不收取其它費用。

（二）此次公開考核招聘的人員，在江陽區的最低服務期限為3年（含試用期），編制在瀘州市江陽區人才綜合服務中心，根據工作實際原則上需派駐到區級重點部門、重點園區、重點企業鍛煉2年時間。

十、公告解釋權

本公告由中共瀘州市江陽區委組織部、瀘州市江陽區人力資源和社會保障局負責解釋，未盡事宜按照有關法律政策規定執行。

政策咨詢電話：0830—3123720，0830—3123622

監督電話：0830—3162071

撥打時間：工作日上午9：00-12：00，下午14：30-18：30

附件1：2022年江陽區事業單位公開考核招聘高層次人才崗位要求表.xls

附件2：2022年江陽區事業單位公開考核招聘高層次人才報名表.doc

附件3：同意報考意見.doc

中共瀘州市江陽區委組織部

瀘州市江陽區人力資源和社會保障局

2022年6月2日