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為進一步夯實全區(qū)城鄉(xiāng)社會治理工作基礎(chǔ)，健全和完善網(wǎng)格員隊伍，推進網(wǎng)格工作精細化規(guī)范化建設(shè)，根據(jù)《太原市關(guān)于推行“全科網(wǎng)格”服務(wù)管理工作的實施意見》（并辦字〔2020〕44號）文件精神，現(xiàn)面向社會補充招聘49名村（社區(qū)）全科專職網(wǎng)格員，補充招聘的各村（社區(qū)）以及招聘人數(shù)詳見公告后附表一。本次招聘由山西眾瑞人力資源管理有限公司負責(zé)組織實施。

一、招聘原則

按照公開公正、公平競爭、擇優(yōu)聘用的原則實施本次招聘工作。

二、報名條件

1、擁護中華人民共和國憲法，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法、公道正派、品行端正，無違法違紀不良行為記錄；

2、要求年齡在22周歲以上，45周歲以下（以身份證出生日期為準）；

3、報考人員學(xué)歷要求詳見公告后附表一；同等條件下，中共黨員、取得社會工作師各級證書者、退役軍人、享受低保人員（須出具相關(guān)證明）等優(yōu)先聘用；

4、報考人員須為所報村（社區(qū)）所在的街道（鎮(zhèn)）的村民或居民，報名時須提供村（社區(qū)）出具的居住證明，報名表中所填寫的家庭住址與所提交的居住證明一致；報考人員只能報考1個村（社區(qū)），同時報考多個村（社區(qū)）的報考人員取消報名資格；

5、身體健康，具有正常履職的身體條件，熱衷公益事業(yè)，能適應(yīng)基層工作，服從工作安排。

有以下情形之一的，不得報名：

1、各村（社區(qū)）“兩委”成員；

2、現(xiàn)役軍人、未取得畢業(yè)證書的在校學(xué)生（包括在讀本科生、研究生）

3、有違法違紀行為正在被立案調(diào)查的，受過刑事處罰或者治安管理處罰的；

4、曾因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的；

5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6、各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招錄、招聘紀律的；

7、本人或者家庭成員因故意犯罪被判處刑罰的；本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

8、身上有紋身或有吸毒史等不良嗜好的；

9、法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得被錄用的其他情況的。

三、招聘程序

（一）報名

報名時間：2021年7月7日12:00—2021年7月9日17:00

報名方式：采取線上報名方式，報考人員用微信搜索公眾號“sxzrzp”或“山西眾瑞人力資源”并關(guān)注公眾號，進入公眾號首頁后點擊下方“公開招聘-晉源區(qū)網(wǎng)格員報名”填寫報名資料，要求如實、完整填寫。

報名流程：

1、在線填寫報名資料（操作步驟詳見報名系統(tǒng)和公眾號）；

2、我司工作人員對報考人員提交的報名資料進行審核；

3、報名資料審核結(jié)果以微信通知的方式告知，請報考人員務(wù)必在提交報名資料后把微信通知設(shè)置為開啟狀態(tài)，以免錯過審核結(jié)果通知；

4、報名資料審核通過的報考人員須攜帶本人身份證原件并出示微信收到的“審核通過,請現(xiàn)場繳費”的通知現(xiàn)場繳納考試費（200元/人）完成報名；

5、現(xiàn)場繳費地址：山西眾瑞人力資源管理有限公司（太原市杏花嶺區(qū)肖墻路9號御花園金悅酒店寫字樓12層，需乘坐寫字樓貨梯到達）；

6、繳費時間：2021年7月10日—7月11日9:00-17:00，逾期未繳納考試費的報考人員視為放棄考試資格；

7、報考人員資料審查貫穿整個招聘過程中，請報考人員保證提交資料的真實性；

8、以上流程如有變化，以山西眾瑞人力資源管理有限公司通知為準。

（二）考試及錄取

本次招聘考試分為筆試、面試，兩項考試滿分均為100分，筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。

招聘崗位不設(shè)開考比例，按實際報名人數(shù)開考，筆試成績按所占比例核算后，按分數(shù)由高到低排序，按照各村（社區(qū)）本崗位招聘人數(shù)1:1.5競爭比例確定面試人員；如各村（社區(qū)）本崗位實際參加筆試人數(shù)不足招聘人數(shù)1:1.5競爭比例的，參加各村（社區(qū)）本崗位筆試的所有人員全部進入面試；如筆試成績并列的，一并進入面試。

1、筆試

（1）筆試時間、地點：待報名結(jié)束后，山西眾瑞人力資源管理有限公司在官方微信服務(wù)號“山西眾瑞人力資源”上公布，請報考人員務(wù)必隨時關(guān)注，以免錯過筆試。

（2）筆試內(nèi)容和形式：筆試形式采用閉卷考試形式，主要測試報考人員的基礎(chǔ)知識儲備、寫作能力、時事政治及全科網(wǎng)格員專業(yè)知識。

2、面試

面試由山西眾瑞人力資源管理有限公司組織實施，采用半結(jié)構(gòu)化面試的形式，考察內(nèi)容包括儀容儀表、語言表達、溝通協(xié)調(diào)能力、人崗匹配。面試時間、地點通過山西眾瑞人力資源管理有限公司官方微信服務(wù)號“山西眾瑞人力資源”發(fā)布，請報考人員務(wù)必隨時關(guān)注，以免錯過面試。

3、錄取

按考試總成績的分數(shù)由高到低排序，按各村（社區(qū)）本崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員名單（若出現(xiàn)總成績分數(shù)相同，不能確定擬聘用人員的，參考筆試成績，分高者聘用）；如各村（社區(qū)）本崗位參加考試人數(shù)不足招聘人數(shù)或達不到競爭比例時，擬聘用人員的確定參考其考試總成績擇優(yōu)聘用。

（三）體檢

擬聘用人員體檢由山西眾瑞人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織安排。參加體檢的人員在規(guī)定時間到指定地點參加體檢，體檢費用自理。不按規(guī)定時間參加體檢的人員，視作放棄體檢資格，不予聘用。

（四）公示

對體檢合格后的擬聘用人員名單進行公示，公示期為3日。公示期間，對群眾反映的擬聘用人員違反規(guī)定和弄虛作假的問題認真調(diào)查落實，一經(jīng)查實，取消其擬聘用資格。

（五）合同簽訂

公示期滿，無異議的，統(tǒng)一對聘用人員簽訂聘用合同。聘用人員不得同時與其他單位保持勞動關(guān)系并在規(guī)定時間內(nèi)按要求完成社保轉(zhuǎn)移接續(xù)，逾期未辦理視為放棄本崗位不予聘用。

四、薪資待遇及崗位工作內(nèi)容

五、注意事項

1、報考人員填報的個人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實、準確，凡不符合報名條件、崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格，并記錄在案;如已簽訂合同的，山西眾瑞人力資源管理有限公司應(yīng)據(jù)此解除合同，造成的后果由報考人員本人承擔(dān)。2、本次招聘，不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。3、關(guān)于本次招聘的所有相關(guān)通知、公告、詳細信息均需掃描下方二維碼或用微信搜索公眾號“sxzrzp”關(guān)注山西眾瑞人力資源管理有限公司官方微信服務(wù)號“山西眾瑞人力資源”后獲取，請報考人員務(wù)必隨時關(guān)注公眾號內(nèi)容，以免錯過考試;如有變化，以山西眾瑞人力資源管理有限公司通知為準，且具有最終解釋權(quán)。

公司地址：山西眾瑞人力資源管理有限公司(太原市杏花嶺區(qū)肖墻路9號御花園金悅酒店寫字樓12層)聯(lián)系人：馬先生電話：0351-3343668 (上午9:00-12:00,下午：14:30-17:00)附表一：掃描下方二維碼查看附表